2019年苏州市相城区元和人力资源管理服务有限公司招聘6人简章发布，苏州学则仕教育（http://xuezeshi.com）根据相城人才网为考生提供2019年苏州市相城区元和人力资源管理服务有限公司招聘6人简章，加pp老师微信：xuezeshi-edu（或18051221606）获取更多招考资讯及免费备考资料，还可加入每日刷题群，简章详情如下：
一、招聘人数及岗位
本次招聘工作人员6名，招聘岗位、人数及具体要求详见《岗位简介表》。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。
2.年龄在30周岁以下（1989年1月1日以后出生），身体健康。
3.具有正常履行岗位职责的身体条件。
4.全日制本科及以上学历，符合招聘岗位所规定的资格条件。
5.苏州市区户籍，户籍转入时间截止到简章发布之日。
三、报名和资格审查
1.报名方式：本次招聘报名一律采用现场报名方式进行，不接受在线报名或邮寄报名。
2.报名时间和地点：2019年4月21日、4月22日两天（上午9：00—11：00，下午13：00—16：00），将报名材料带齐到元和人力资源产业园（阳澄湖中路18号）。
3.报名资料：报考人员请填写《2019年元和人力资源有限公司招聘派遣制工作人员报名表》，另带好以下材料原件和复印件1份：
(1)身份证；
(2)户口簿（将显示户籍地址的首页与报考人员所在页复印在一张A4纸上）；
(3)学历证书、学位证书，尚未取得学历证、学位证的2019年应届生需要提供就业推荐表；
(4)报考人员2寸证件照3张；
(5)招聘岗位有工作经验和持有资格证书要求的，需要带齐劳动手册或劳动合同、社保缴纳记录、资格证书；
(6)《2019年元和人力资源有限公司招聘派遣制工作人员报名表》里所涉及的时间栏目必须精确到年月，否则予以退回报名材料，报名视为无效。
4.资格初审：用人单位将对报考人员所提供的材料进行报考资格初审，初审合格的进入笔试环节。报考人数与招聘岗位数达不到3：1的比例时，可核减或调整招聘岗位。
报考人员本人或直系血亲如有不遵守所属社区村规民约的，或有相关不支持社区建设发展的行为的（如不配合社区综治维稳、群租房整治及违章建筑拆除工作，拖欠物业费，违反计划生育政策等对社区发展产生不利影响者），一般取消报名资格。
四、笔试
1.2019年4月25日（上午9：00—11：00，下午13：00—16：00）考生到元和人力资源产业园（阳澄湖中路18号）领取《笔试准考证》，逾期视作自动放弃。
2.笔试时间、地点详见《笔试准考证》。
3.笔试内容：综合能力测试、专业知识测试两门，分别占50%。综合能力测试内容主要包括《公共基础知识》和《行政职业能力倾向测试》，专业知识考试主要结合岗位性质和工作内容进行专项测试。
4.笔试成绩公布：笔试成绩将通过“元和党建”“美丽元和”“元和人才市场”微信公众号公布。
五、资格复审
根据报考人员总体笔试成绩情况及笔试分数高低，按报考人数与招聘岗位数3：1的比例，决定进入资格复审的人员，资格复审由元和街道组织人事办组织实施。
通过资格复审的人员进入面试环节。
六、面试
1.面试采取结构化面试形式进行，进入面试的考生需要到元和人力资源产业园（阳澄湖中路18号）领取《面试通知书》，领取时间另行通知。
2.面试时间、地点详见《面试通知书》。
七、体检和政审
1.笔试和面试成绩各占40%、60%，按综合成绩从高到低的顺序，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检人员，综合成绩通过“元和党建”“美丽元和”“元和人才市场”微信公众号公布。
2.体检时间、地点另行通知。体检费用由报考人员自理，未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃。
3.对体检合格者，按规定进行考察政审。因体检和政审不合格出现缺额时，由元和人力资源有限公司提交元和街道人事工作领导小组，决定是否递补人员。
八、管理和待遇
1.体检和政审合格的拟录用人员与元和人力资源有限公司签订劳动合同，以劳务派遣的形式进行管理。
2.录用人员必须遵守《元和街道工作人员考核管理办法（试行）》和用人单位的各项规章制度，并参照考核管理办法进行试用期考核、日常考核和年度考核。对试用期考核、年度考核不合格的人员，按规定解除合同。
3.合同期间，工资报酬按用人单位同类人员标准执行。
九、纪律与监督
报考人员需如实提供有关证件，真实、准确、认真填写《2019年元和人力资源有限公司招聘派遣制工作人员报名表》。徇私舞弊、弄虚作假者，一经查实，取消考试和录用资格，并追究相关人员责任。
十、本简章由元和人力资源有限公司负责解释。咨询电话：66832221。
附件：1.岗位简介表
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